Viele Rezensionen heben das hohe Qualitätsanspruch und das große Know-How innerhalb des Teams hervor.
Bewertungen betonen die flexiblen Arbeitszeiten und das innovative Arbeitsumfeld.
Abwechslungsreiche und interessante Aufgaben sowie die gut unterstützte Work-Life-Balance sind ebenfalls Pluspunkte.
Einige Rezensionen kritisieren eine inkompetente Geschäftsführung und mangelnde Unterstützung bei der eigentlichen Arbeitserledigung, insbesondere das Fehlen adäquater Ressourcen wie ein Leihwagen.
Es gibt auch Beschwerden über überhebliche und narzisstische Führungskräfte, was die Arbeitsatmosphäre beeinträchtigen könnte.
Kritiker bemängeln, dass Versprechen nicht eingehalten werden, was zu Frustrationen bei den Mitarbeitern führt.
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Die Investition in die Entwicklung von Führungskräften und zukünftigen Managern ist eine Schlüsselstrategie bei KONSCHA Engineering in Wuppertal, die die langfristige Stabilität und den Erfolg des Unternehmens gewährleistet.