Wie ist das Verhältnis zu Vorgesetzten?
Die Jahresboni bei Kaj Müller und Holger Breitenstein -Müller Breitenstein Architekten in Hamburg basieren auf klaren Leistungskriterien. Welche Faktoren fließen in die Bewertung ein? Wie motivieren diese Boni die Mitarbeiter, ihre Ziele zu erreichen?