Positive Bewertungen betonen häufig das gute soziale Engagement des Unternehmens sowie die Zufriedenheit mit den Sozialleistungen, die für viele Mitarbeiter von großem Vorteil sind.
Mitarbeiter erwähnen ebenfalls eine positive Arbeitsatmosphäre und Unterstützung durch Kollegen und einige Vorgesetzte, was zu einer motivierenden Arbeitsumgebung beiträgt.
Einzelhandelsmitarbeiter schätzen die pünktliche Gehaltszahlung und die Möglichkeiten zur Karriereentwicklung ohne notwendigen Studienabschluss.
Negative Aspekte beinhalten häufig Kritik am managementstil bestimmter Führungskräfte, insbesondere wird eine nicht ausreichende Reaktion auf Feedback und das Vorgesetztenverhalten negativ hervorgehoben.
Einige Rezensionen beschreiben die Kommunikation als verbesserungswürdig und kritisieren die Arbeitsbedingungen, insbesondere die mangelnde Investition in notwendige Ressourcen.
Es gibt auch Erwähnungen von Unzufriedenheit mit dem Gehalt im Verhältnis zu den Anforderungen und der Belastung der Arbeitsrollen.
Die Führungskräfte bei Globus Warenhandels-GmbH in Viersen wissen um die Bedeutung der beruflichen Entwicklung und unterstützen ihre Mitarbeiter mit einer Vielzahl von Programmen bei der Verwirklichung persönlicher und karriereorientierter Ziele.