Lesen Sie 5 Bewertungen über Gemeindewerke Isernhagen von Kandidaten, ehemaligen und aktuellen Mitarbeitern.
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Arbeitgeberattraktivität wird zunehmend wichtiger. Was macht Gemeindewerke Isernhagen für zufriedene Angestellte?
Stellvertretender Werkleiter bei den Gemeindewerken Karlsfeld gesucht. Angebot: unbefristete Stelle mit Gehalt bis zur Entgeltgruppe 10 TV-V, Großraumzulage München und weitere Sozialleistungen.
Anforderungen umfassen u.a. betriebswirtschaftliches Studium, Kenntnisse im öffentlichen Recht sowie Erfahrung in kommunalen Unternehmen. Ebenso wichtig sind soziale Kompetenzen und EDV-Kenntnisse.
Sind die geforderten Qualifikationen und Erfahrungen im Verhältnis zu den angebotenen Leistungen gerechtfertigt? Hat jemand bereits in dieser oder einer ähnlichen Position gearbeitet?
Kunden erleben gelegentlich exzellenten Kundenservice und hilfreiche Unterstützung beim Einsparen von Strom sowie bei der Dokumentenbearbeitung.
Freundliche und hilfsbereite Mitarbeiter sind am Telefon erreichbar und unterstützen bei Fragen und Problemen.
Technische Probleme wie defekte Ladesäulen bleiben lange unbehoben.
Schlechter Kundenservice wird oft als herablassend und nicht kundenorientiert beschrieben.
Problematische Abrechnungspraktiken mit unerwartet hohen Nachzahlungen und undurchsichtigen Preiserhöhungen verärgern viele Kunden.
Nach Kündigungen gehen Mitarbeiter oft auf Tauchstation und sind für Rückfragen nicht erreichbar, was zu weiteren Unannehmlichkeiten führt.
Wie empfinden bei Gemeindewerke Isernhagen in Isernhagen den Onboarding-Prozess durch Digitalisierung zu verbessern?
Hallo, neue Leute brauchen einen Job. Hat jemand Erfahrung als Monteur in diesem Unternehmen?