Unternehmen bietet erstklassigen Service und die Kunden sind mit der Betreuung während der Reisen sehr zufrieden.
Mitarbeiter betonen gute Arbeitsatmosphäre, flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, Teilzeitarbeit zu nutzen.
Feedback auf Mitarbeiterbewertungen durch das HR-Team zeigt eine proaktive Haltung und Bereitschaft zur Verbesserung.
Einige Kunden waren unzufrieden mit dem Preis-Leistungs-Verhältnis bestimmter Ausflüge und empfanden sie als Abzocke.
Berichtet wird von schwieriger Kommunikation mit dem Büro und verzögerter Bearbeitung von Anfragen und Beschwerden.
Es gibt Verbesserungsbedarf hinsichtlich der Gehaltsstruktur und Gleichberechtigung, wie innerhalb von Bewertungen durch Mitarbeiter angemerkt wurde.
Das Team von Lernidee Erlebnisreisen in Berlin ist eine Mischung aus verschiedenen Talenten, die ambitionierte Mitarbeiter aus der ganzen Welt anzieht.
Welche Fachbereiche oder Abteilungen von Lernidee Erlebnisreisen sind üblicherweise bei Vorstellungsgesprächen vertreten?