Die Mitarbeiter berichten von einer positiven Arbeitsatmosphäre und Work-Life-Balance, die Rücksicht auf private Termine nimmt.
Es gibt gutes Gehalt und viele Benefits wie JobRad und Hansefit.
Die Kommunikation wird zwar als herausfordernd dargestellt, aber es gibt Bemühungen, sie ständig zu verbessern.
Mehrere Bewertungen heben die Unterstützung durch Vorgesetzte und die Vielfalt der interessanten und abwechslungsreichen Aufgaben hervor.
Fortbildung und Karriereentwicklung werden gefördert.
Einige Mitarbeiter kritisieren die Wertschätzung vonseiten der Vorstände und beschreiben das Gehalt in einigen Bereichen als unangemessen.
Geringe Anerkennung und schlechte Einarbeitungsprogramme werden ebenso bemängelt.
Interne Kommunikationsprobleme und eine hierarchische Struktur reduzieren die Mitarbeiterzufriedenheit in bestimmten Kontexten.
Es gibt Berichte über mangelnde Einbeziehung der Mitarbeiter in Entscheidungen und schlechte Konfliktlösungsmechanismen.
In Wilhelmshaven setzt Gemeinnützige Gesellschaft für Paritätische Sozialarbeit auf innovative Lösungen und Technologien, die es den Mitarbeitern ermöglichen, ihre Fähigkeiten weiterzuentwickeln und Erfahrungen in einer wettbewerbsorientierten Technologiebranche zu sammeln.
Bist du mit Bewertungen zum Thema Gemeinnützige Gesellschaft für Paritätische Sozialarbeit einverstanden, die im Internet kursieren? Schreib im Kommentar und sag uns, wie es in dieser Firma wirklich ist und ob sie ein guter Arbeitgeber ist.