Unternehmen bewahrt eine familiäre Arbeitsatmosphäre trotz wachsender Größe
Auszeichnungen belegen die hohe Qualität als Fertighaushersteller, die Arbeitsqualität ist hoch geschätzt
Mitarbeiter schätzen die Weiterbildungsmöglichkeiten und die Chance zur Selbstentfaltung
Engagement für Nachhaltigkeit und die Vermeidung von Umweltbelastungen wird positiv hervorgehoben
Arbeitgeber zeigt gutes Krisenmanagement während der COVID-19 Pandemie
Mitarbeiter klagen über unflexible Arbeitszeiten und Schwierigkeiten, Überstunden abzubauen
Einige fühlen sich als Marionetten, wo Eigeninitiative nicht gewünscht wird
Kommunikationsprobleme innerhalb des Unternehmens führen oft zu Missverständnissen und Demotivation
Trotz Größe des Unternehmens gibt es keinen Betriebsrat, was von einigen Mitarbeitern als negativ empfunden wird
Das Betriebsklima wird mitunter als schlecht beschrieben, insbesondere wenn es um das Management und die Behandlung von Kritik geht
Gibt es aktuelle Eindrücke zum Betriebsrat bei Fertighaus Weiss?
Das Fertighaus Weiss in Oberrot bietet eine breite Palette von Sozialleistungen, die den Bedürfnissen einer Vielzahl von Alters- und Berufsgruppen entsprechen und die Zufriedenheit der Mitarbeiter sicherstellen.