Hat jemand neue Erfahrungen mit der Personalführung bei G. Elbe & Sohn?
Pünktliche Bezahlung
Geregelte Arbeitszeiten ohne Zwang für Mehrarbeit
Bei Notfällen werden Urlaubsanträge meistens genehmigt
Aufstiegsmöglichkeiten innerhalb des Unternehmens
Umrüstung auf LED Beleuchtung und andere Energieeinsparungen
Vorwiegend negative Bewertungen, die schlechte Führung und Missmanagement hervorheben
Berichte von unzureichender Kommunikation, fehlender Gleichberechtigung und mangelhafter Gleichbehandlung durch die Vorgesetzten
Gesundheitsrisiken durch mangelnde Klimatisierung und alte Ausrüstung
Unzulängliche Weiterbildungs- und Karrierechancen, insbesondere in der Verwaltung
Schlechte Work-Life-Balance und psychische Belastungen
Zusammenfassung von KI erstellt. Bei Fehlern bitte Bericht melden.
Werden Vorschläge von Mitarbeitenden bei G. Elbe & Sohn ernst genommen?