Bietet Business Bike an.
Hat eine positive Arbeitsatmosphäre und sorgt für eine gute Work-Life-Balance.
Mitarbeiterzusammenhalt ist oft als stark beschrieben.
Viele Benefits für Mitarbeiter wie Rückenfit, Kantine und Vergünstigungen.
Respektvoller und professioneller Umgang mit Angestellten.
Die Führungsebene ist oft kritisiert wegen mangelnder Kenntnisse über die Tätigkeiten der Mitarbeiter.
Schlechte Kommunikation und Inklusion von internationalen oder nicht-deutschsprachigen Mitarbeitern.
Probleme mit der Barrierefreiheit und Zugänglichkeit in den Gebäuden.
Zu viel Abhängigkeit von familiären oder persönlichen Beziehungen für Beförderungen, was zu ungerechter Behandlung führen kann.
CSR-Aktivitäten bei Eurim-Pharm in Saaldorf sind Teil der Unternehmenskultur, und die Beteiligung an lokalen sozialen Initiativen vermittelt den Mitarbeitern ein Gefühl der Zugehörigkeit und des Auftrags.