Die Organisation bietet ein gutes Arbeitsklima mit hilfsbereiten und netten Kollegen.
Fairness und Respekt im Umgang mit Mitarbeitern werden hervorgehoben.
Digitale Prozesse sind umgesetzt und auf dem neuesten Stand.
Gute Work-Life-Balance und kurze Wege zu Vorgesetzten.
Gute Bezahlung wird als positiv erwähnt.
Es wird eine hierarchische Führungskultur beschrieben, die als skrupellos wahrgenommen wird.
Bewohner werden nicht in den Vordergrund gestellt, und es besteht eine offensichtliche Diskrepanz zwischen Führung und Mitarbeitern hinsichtlich der Wertschätzung.
Es gibt Kritik an schlechten Arbeitsbedingungen und unzureichendem Personal, was zu übermäßiger Belastung führt.
Unzureichende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, insbesondere für spezifische Themen wie Demenz.
Problematische Kommunikation und Gleichbehandlung innerhalb des Unternehmens.
Wir laden aktuelle Mitarbeiter ein, Informationen über die Arbeit in der Firma auszutauschen! Wie ist die aktuelle Situation in Diakonisches Werk im Ev. Kirchenkreis Gladbeck-Bottrop-Dorsten aus, gibt es neue Stellenangebote?
Bei Diakonisches Werk im Ev. Kirchenkreis Gladbeck-Bottrop-Dorsten in Bottrop herrscht aufgrund der Politik der offenen Tür und der regelmäßigen Teambesprechungen eine außergewöhnlich freundliche Atmosphäre. Die Mitarbeiter fühlen sich sehr wertgeschätzt.
Die Firma Gemeinnützige Fördergesellschaft der Barmherzigen Brüder Trier, die sich gleich um die Ecke befindet, akzeptiert die behinderten Menschen genauso wie Diakonisches Werk im Ev. Kirchenkreis Gladbeck-Bottrop-Dorsten? Wissen Sie etwas?