Lesen Sie 4 Bewertungen über Deutsches Erwachsenen- Bildungswerk von Kandidaten, ehemaligen und aktuellen Mitarbeitern.
Sie können auch Ihre Meinung und Bewertung des Unternehmens hinzufügen, eine Frage stellen und die Gehälter bei diesem Unternehmen überprüfen.
Sinnstiftende Tätigkeit – Die Arbeit beim DEB ist oft sozial und pädagogisch wertvoll, da sie direkt zur Bildung und Förderung Erwachsener beiträgt.
Flexible Arbeitszeiten – Viele Positionen beim DEB bieten flexible Arbeitszeitmodelle, die eine gute Work-Life-Balance ermöglichen.
Weiterbildungsmöglichkeiten – Mitarbeiter:innen können von verschiedenen Fort- und Weiterbildungen profitieren, die vom Unternehmen unterstützt oder angeboten werden.
Befristete Verträge – Viele der Arbeitsverträge in der Erwachsenenbildung sind befristet, was zu einer gewissen Unsicherheit führen kann.
Gehalt – Das Gehalt kann im Vergleich zu anderen Bildungseinrichtungen oder der Privatwirtschaft niedriger ausfallen, was auf die öffentliche oder gemeinnützige Trägerschaft zurückzuführen ist.
Hoher administrativer Aufwand – Die Arbeit kann mit einem hohen Maß an Bürokratie und administrativen Tätigkeiten verbunden sein, was als belastend empfunden werden kann.
Bei Deutsches Erwachsenen- Bildungswerk in Bamberg wird die Balance zwischen professionellem Erfolg und persönlichem Wohlbefinden aktiv unterstützt. Welche Programme gibt es, um diese Balance zu fördern? Hat das positive Auswirkungen auf die Produktivität?
In einem der Foren schwärmte jemand von den Gehältern bei Deutsches Erwachsenen- Bildungswerk. Man könnte meinen, die Arbeit in diesem Unternehmen sei ein wahres Eldorado! Klingt das nicht zu gut, um wahr zu sein?