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Nutzt "daheim e.V." in Neubrandenburg bereits die Digitalisierung, um den Onboarding-Prozess zu verbessern?
Regelmäßige Mitarbeiterbefragungen bei "daheim e.V." in Neubrandenburg helfen, das Arbeitsumfeld kontinuierlich zu verbessern. Welche Themen werden angesprochen? Welche Änderungen sind daraus hervorgegangen?
"daheim e.V." in Neubrandenburg bietet neuen Mitarbeitern ein umfassendes Einarbeitungsprogramm. Dadurch fühlen sie sich vom ersten Arbeitstag an als Teil des Teams.