Lesen Sie die Erfahrungen von Kandidaten, Kunden sowie ehemaligen und aktuellen Mitarbeitern von Continentale Versicherungsverbund auf Gegenseitigkeit.
Sie können auch eine Rezension und Bewertung des Unternehmens hinzufügen und Fragen stellen, sowie die Gehälter bei diesem Unternehmen überprüfen.
Vielleicht findet sich eine Person, die derzeit dort beschäftigt ist und uns über die Beschäftigung bei dieser Firma mitteilen möchte? Wie sieht jetzt die Arbeit bei der Firma Continentale Versicherungsverbund auf Gegenseitigkeit aus? Wir warten auch auf neue Berichte über Arbeitsangebote und die Atmosphäre!
Bietet Sozialleistungen und flexible Arbeitszeiten, was die Work-Life-Balance unterstützt.
Viele Mitarbeiter schätzen den Kollegenzusammenhalt in ihren Abteilungen.
Gleitzeit wird als positiver Punkt von mehreren Mitarbeitern genannt.
Einige Führungsverhalten werden als unterstützend und respektvoll angesehen.
Die Homeoffice-Regelung erscheint vielen Mitarbeitern als zu starr und unflexibel.
Mangel an Führungskräfteentwicklung und Schulungen, insbesondere im Bereich Mitarbeiterführung.
Einige Mitarbeiter bemängeln die mangelnde Gleichberechtigung und fehlende Diversität in höheren Führungspositionen.
Die technische Ausstattung und die physischen Arbeitsbedingungen wie Klimaanlage und Büromöbel werden als veraltet angesehen.
Continentale Versicherungsverbund auf Gegenseitigkeit in Berlin ist nicht nur stolz auf hervorragende Leistungen, sondern auch auf eine außergewöhnliche Teamatmosphäre, die von gemeinsamen Werten und Vertrauen geprägt ist.