Assistenz der Konzerngeschäftsleitung (m/w/d) bei Classen Holz Kontor – Gehalt wird nur als „Gehaltsvorstellung“ abgefragt, kein Fixbetrag.
Kernpunkt: absolute Diskretion und Vertraulichkeit, dazu Top-Organisation und PowerPoint auf hohem Niveau, teils auch auf Englisch. Größter Pluspunkt: flexible Arbeitszeitmodelle mit Homeoffice-Option.
Setzt Classen hier sehr viele Erwartungen für ein nicht genanntes Gehalt an, oder ist das fair vergütet – wie fällt die Realität in der Rolle aus?
Wisst Ihr, was es Neues beiClassen Holz Kontor gibt, weil darüber seit langem nichts mehr zu sehen ist? Wir warten auf neue Infos über die Arbeit.
Das Unternehmen wird für seine umweltfreundliche und nachhaltige Produktion gelobt.
Viele Mitarbeiter schätzen die positiven Veränderungen im Management und die Sicherheit des Arbeitsplatzes.
Es gibt eine Wertschätzung für das familiengeführte Unternehmen mit einer starken Verankerung am Produktionsstandort Deutschland.
Die Möglichkeit von Homeoffice und flexible Arbeitszeiten werden als positiv hervorgehoben.
Kritische Stimmen äußern sich zu schlechten Führungskräften und einem Klima von Angst und Druck.
Mangelnde Kommunikation und fehlende Transparenz in Entscheidungsprozessen sorgen für Unzufriedenheit.
Es gibt Beanstandungen zu Arbeitsbedingungen und der Ausstattung von Arbeitsräumen.
Mehrfach wird der Mangel an Weiterbildungsmöglichkeiten und Karrierechancen kritisiert.
Zusammenfassung von KI erstellt. Bei Fehlern bitte Bericht melden.
Wie freundlich sind neue Mitarbeiter empfangen bei Classen Holz Kontor?