Lesen Sie 5 Bewertungen über candela von Kandidaten, ehemaligen und aktuellen Mitarbeitern.
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Sie suchen einen festen Arbeitsplatz? starten sie ihre berufliche karriere in unserem unternehmen in Stuttgart. Wir bieten Ihnen gute Konditionen.
Unternehmen fördert Mitarbeiterentwicklung durch ein jährliches GOALS System und anerkennt Engagement.
Gute Arbeitsatmosphäre im Team, auch unter Stress.
Flexibilität bei der Work-Life-Balance ermöglicht.
Möglichkeit zur Weiterbildung innerhalb der Firma.
Gute Beziehungen zu den Vorgesetzten, die als hilfsbereit beschrieben werden.
Interessante und vielfältige Aufgaben ermöglichen das Einbringen eigener Ideen.
Nicht genügend Benefits.
Die Einarbeitung neuer Mitarbeiter könnte verbessert werden.
Hohe Fluktuation und damit verbundene Unruhen und Verunsicherung.
Imageverlust in den letzten zwei Jahren.
Arbeitsbedingungen sind momentan nicht optimal aufgrund von Personalmangel.
Allgemein viele organisatorische und strukturelle Probleme, die das Arbeitsklima verschlechtern.
Teilweise erhebliche Kommunikationsmängel und schlechte Erreichbarkeit.
Das Freiherr Marschalck von Bachtenbrock Gesellschaft mit beschränkter Haftung Unternehmen ist praktisch unser Nachbar. Sagen Sie mir, ob es die Menschen direkt nach der Schule akzeptiert genau wie candela?
Das integrative Arbeitsumfeld bei candela in Stuttgart stellt sicher, dass sich jeder akzeptiert und geschätzt fühlt. Gibt es spezielle Schulungen zur Förderung der Inklusion? Welche Auswirkungen haben diese Initiativen in der Praxis?
Die gut organisierten Wellness-Initiativen bei candela in Stuttgart zeigen, wie sehr sich das Unternehmen um die Gesundheit und das Wohlbefinden seiner Mitarbeiter kümmert, was die Arbeit dort zu einem echten Vergnügen macht.