Lesen Sie 4 Bewertungen über Berlin Brands Group Holding von Kandidaten, ehemaligen und aktuellen Mitarbeitern.
Sie können auch Ihre Meinung und Bewertung des Unternehmens hinzufügen, eine Frage stellen und die Gehälter bei diesem Unternehmen überprüfen.
Welche Maßnahmen ergreift Berlin Brands Group Holding in Berlin im Hinblick auf die Umstellung auf digitale Personaldokumente?
Mitarbeiter schätzen die Möglichkeit, beruflich voranzukommen und das gute Teamklima.
Flexible Arbeitszeiten und die Home-Office-Optionen werden positiv hervorgehoben.
Viele fühlen sich durch starke Kollegialität und transparente Kommunikation unterstützt.
Kritik gibt es an der Gehaltsstruktur, und einige Mitarbeiter erleben eine Ungleichheit in der Bezahlung.
Die Unternehmenskultur und Mitarbeiterförderung scheinen inkonsistent, wobei einige Abteilungen besser als andere abschneiden.
Arbeitsbelastung und Planungsfehler führen zu Unzufriedenheit, speziell in stressigen Quartalen.
Karriereentwicklung bei Berlin Brands Group Holding in Berlin ist durch regelmäßige Feedback-Sitzungen und klare Entwicklungspläne gesichert. Wie regelmäßig finden diese Sitzungen statt? Gibt es Erfolgsgeschichten, die man teilen könnte?
Die Anreizmaßnahmen bei Berlin Brands Group Holding in Berlin, wie Prämien und Belohnungen für besondere Leistungen, ermutigen die Mitarbeiter, noch mehr zu leisten und die Karriereleiter zu erklimmen.