Die Arbeitsatmosphäre wird als angenehm beschrieben, wobei Mitarbeiter ihre Vorgesetzten als zugänglich und unterstützend empfinden.
Es werden verschiedene Sozialleistungen wie Gewinnbeteiligung, Weihnachtsgeld und subventionierte Büromöbel für das Homeoffice angeboten.
Es existiert ein offensichtliches Bemühen um eine Work-Life-Balance mit flexiblen Arbeitszeiten und Homeoffice-Optionen.
Das Unternehmen bietet regelmäßige Weiterbildungsmöglichkeiten an und fördert die Karriereentwicklung seiner Mitarbeiter.
Es wird großer Wert auf Kollegenzusammenhalt und Teamaktivitäten gelegt, die das soziale Miteinander fördern.
Einige Rezensionen kritisieren die Arbeitsbedingungen in bestimmten Abteilungen als verbesserungswürdig, insbesondere bezüglich der Klimatisierung und Lärmbelästigung.
Das Gehaltsniveau wird teilweise als durchschnittlich bis unterdurchschnittlich angesehen, insbesondere für neue Mitarbeiter.
Es gibt Vorwürfe von mangelnder Gleichberechtigung und Diskriminierung innerhalb des Unternehmens, trotz offizieller Ablehnung solcher Praktiken durch das Management.
Kritik wird auch am Führungsstil und an den Entscheidungsprozessen geübt, wobei einige Mitarbeiter eine bessere Kommunikation und transparentere Prozesse fordern.
Trotz Bemühungen in Sachen Umweltschutz werden die Umwelt- und Nachhaltigkeitspraktiken des Unternehmens von einigen als unzureichend betrachtet.
Die Teams bei BB-Verpackungen in Stuhr werden von Leidenschaft und Engagement angetrieben, so dass sie an Projekten teilnehmen können, die das Leben wirklich verändern und einen Beitrag zur Gemeinschaft leisten.
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