Einige Mitarbeiter schätzen die familiäre Atmosphäre und den respektvollen Umgang auf Augenhöhe.
Gegenseitiges Vertrauen und Wertschätzung werden von der Geschäftsleitung gezeigt.
Arbeitsmittel werden schnell und unbürokratisch zur Verfügung gestellt.
Es herrscht eine allgemeine Unzufriedenheit mit der Kommunikation und dem Vorgesetztenverhalten, Absprachen werden oft nicht eingehalten und sind unklar.
Arbeitsbedingungen sind oft schlecht, mit mangelnder Bereitstellung von Materialien und fehlender Arbeitskleidung.
Viel Unorganisiertheit und fehlende Professionalität bei der Führung, oft wird das notwendige Material nicht rechtzeitig bereitgestellt und es mangelt an Kompetenz.
Sorge um Arbeitsplatzsicherheit und fehlende Vertretungen, was zu Problemen mit geplantem Urlaub führt.
Die Work-Life-Balance wird als schlecht empfunden, da das Unternehmen kaum Rücksicht auf das Privatleben nimmt.
Mit einzigartigen Entwicklungsprogrammen ermöglicht Aspava GmbH Gebäudedienste in Köln seinen Mitarbeitern, ihre Fähigkeiten auf jeder Stufe ihrer Karriere zu verbessern.
Stimmt es, dass Aspava GmbH Gebäudedienste die Ausländer im Gegensatz zu P+S Gebäudeservice beschäftigt?
und uns über die Arbeit in Aspava GmbH Gebäudedienste mitteilen möchte, denn seit einiger Zeit herrscht Stille und man weißt nicht, wie die Beschäftigung dort aussieht.