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Mitarbeiter schätzen die gute Zusammenarbeit im Team und die Work-Life-Balance mit Homeoffice-Lösungen. Weiterbildung und Entfaltungsmöglichkeiten werden gefördert, wodurch Mitarbeiter spannende Aufgaben und Entfaltungsspielraum haben. Vorgesetzte werden oft als wertschätzend und stützend beschrieben, und das Unternehmen wird für seine Sozialleistungen und pünktliche Gehaltszahlung gelobt.
Einige Kritiken betonen unklare Zuständigkeiten, Personalmangel, und schwierige Arbeitsbedingungen. Ein Mangel an Struktur und Verantwortlichkeit, insbesondere bei Dienstplanänderungen, wird häufig bemängelt. Es gibt Beschwerden über Führungsstile, die als veraltet und wenig unterstützend empfunden werden, sowie Diskriminierung und mangelnde Gleichberechtigung in einigen Abteilungen.
Ich fühle mich hier sehr gut betreut.
Die Kombination verschiedener Managementpraktiken und moderner Technologien ist eine Spezialität von ADK GmbH für Gesundheit und Soziales in Ehingen, was zur Entwicklung interner Talente führt.
Welche Werkzeuge für die Teamarbeit stehen den Mitarbeitern von ADK GmbH für Gesundheit und Soziales in Ehingen zur Verfügung?
Wir laden die aktuellen Mitarbeiter ein, ihre Bewertungen hinzuzufügen! Schreibt, welche Infos über die aktuelle Position der Firma ADK GmbH für Gesundheit und Soziales ihr habt.