Firmenkultur mit flachen Hierarchien und respektvollem Umgang
Gute Work-Life-Balance mit flexiblen Arbeitszeiten und hybriden Arbeitsmöglichkeiten
Unterstützung und Zusammenhalt unter Kollegen überwiegt und wird positiv hervorgehoben
Interessante Aufgaben und Möglichkeiten zur Weiterentwicklung
Positive Rückmeldungen zum Umgang des Unternehmens mit älteren Kollegen
Einige negative Rückmeldungen zum Vorgesetztenverhalten, inklusive Beschwerden über Mobbing und unfaire Behandlungen
Kritik an der Bereitstellung von Gehältern und Sozialleistungen
Unfreundlicher Support und Kritik am CRM-System als umständlich
Bei SMARTCRM können die Mitarbeiter ihre Ideen frei äußern, was jedes Projekt zu einem echten Erfolg macht. Kann jemand dies bestätigen?