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Simone Heinrich und Daniel Heinrich 'Nähweißchen und Fadenrot GbR' in Döbeln fördert eine Kultur der kontinuierlichen Verbesserung, durch die die Mitarbeiter inspiriert werden, sich ständig weiterzuentwickeln. Welche Tools oder Methoden unterstützen dieses Streben? Welche Erfolge wurden bereits erreicht?
Bei Simone Heinrich und Daniel Heinrich 'Nähweißchen und Fadenrot GbR' wird großer Wert auf die Vereinbarkeit von Beruf und Familie gelegt. Die Mitarbeiter schätzen flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, von zu Hause aus zu arbeiten.
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