Förderung von Weiterbildungen und persönlicher Entwicklung
Teamgeist und unterstützende Kollegen
Geregelte Arbeitszeiten und Work-Life-Balance
Moderne Arbeitsplätze mit ergonomischer Gestaltung
Faires und offenes Vorgesetztenverhalten
Rigidität bei Arbeitszeiten mit unbezahlter Mehrarbeit
Schlechtes Kommunikationsmanagement, oft reduziert auf Fehleranprangerung
Teilweise zu starkes Auseinanderklaffen von realer Arbeitsatmosphäre und dargestelltem Image
Unzufriedenheit mit der Anerkennung und Beförderungspolitik
Mangelndes Vertrauen in Mitarbeiter, erkennbar durch restriktive Home-Office Regelungen
Flexible Arbeitsregelungen sind bei RABE die Norm, und die Möglichkeit der Telearbeit bedeutet, dass die Mitarbeiter in Wildpoldsried ihre beruflichen und privaten Verpflichtungen effektiv miteinander verbinden können.
Habt ihr Erfahrung mit der Arbeit in RABE? Wir warten auf Informationen von neuen Mitarbeitern über die Atmosphäre und die Arbeitsbedingungen! Deine Meinung ist wichtig!