Lesen Sie 11 Bewertungen über QFM Fernmelde- und Elektromontagen von Kandidaten, ehemaligen und aktuellen Mitarbeitern.
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HR Manager / Personalreferent bei QFM als Elternzeitvertretung gesucht. Stelle ist befristet.
Gefordert sind mehrjährige Berufserfahrung und starke organisatorische Fähigkeiten. Bietet flexible Arbeitszeiten und attraktive Sozialleistungen.
Sind die befristeten Angebote fair im Vergleich zu den Anforderungen? Hat jemand Erfahrungen in solch einer Position bei QFM gemacht?
Setzt QFM Fernmelde- und Elektromontagen in Berlin elektronische Signaturen für Arbeitsunterlagen ein?
Guter Kollegenzusammenhalt und positiver Umgang mit Mitarbeitern.
Urlaub war nie ein Problem und Work-Life-Balance wird positiv hervorgehoben.
Geschäftsleitung zeigt Aufmerksamkeit für Mitarbeiterzufriedenheit und bietet Unterstützung, auch bei privaten Problemen.
Mitarbeitervorteile wie Inflationsausgleich, Förderung durch das Unternehmen in Weiterbildung und Karrierechancen.
Interne Kommunikation muss verbessert werden und ist oft unzureichend.
Überheblichkeit der Führungskräfte und schlechte Einarbeitung neuer Mitarbeiter.
Mitarbeiter im Büro könnten von Verwaltungsaufgaben überlastet sein.
Bietet das Unternehmen einen monatlichen Verkaufsbonus für die Position Ausbildung zum Informationselektroniker (m/w/d) bei Berlin?
Was halten Sie von dem Managementansatz bei QFM Fernmelde- und Elektromontagen von Berlin? Offenbar ist Offenheit für den Dialog hier Standard.