Lesen Sie 9 Bewertungen über ProSales Verkaufsförderungs von Kandidaten, ehemaligen und aktuellen Mitarbeitern.
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Welche neuen technologischen Innovationen plant ProSales Verkaufsförderungs in Zweibrücken zur Verbesserung der Arbeitsprozesse einzuführen?
Hilfsbereites und freundliches Team
Verständnisvolle und lösungsorientierte Geschäftsführung
Empfehlungen durch ehemalige Mitarbeiter
Zahlungsprobleme mit verspäteten oder ausbleibenden Gehaltszahlungen
Schlechte Kommunikation und inadäquate Unterstützung von Vorgesetzten
Unzuverlässige und mangelhafte Verwaltung
Keine langfristige Planung, nur wöchentliche Organisation
Vertragsproblem wie nicht eingehaltene Versprechen über Tankkarten oder Firmenwagen
Super Arbeitsklima sehr familiäre verständnisvolle Geschäftführung einfach super
Welche Aspekte am Arbeitsklima schätzen Sie besonders, wodurch hebt sich das Unternehmen von anderen ab?
Viel vor und nichts dahinter.
Mehr Schein, als Sein.
Könnten Sie genauer von Ihrer Erfahrung mit dem Unternehmen berichten und was vorgefallen ist?
Wie wird bei ProSales Verkaufsförderungs in Zweibrücken auf persönliche Umstände bei der Schichtplanung Rücksicht genommen?
Werden bei ProSales Verkaufsförderungs Osterkörbe verteilt?
Welche Parameter werden berücksichtigt, um die persönliche Leistung als Warenverräumer bei ProSales Verkaufsförderungs zu messen?