Bewertungen Profol Greiz
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Christina
HR-Manager*in (Teilzeit) mit Schwerpunkt Compensation & Benefits gesucht.
Die Stelle bietet 30 Tage Urlaub und zusätzliche Benefits wie betriebliche Altersvorsorge und Krankenversicherung. Erforderlich sind eine kaufmännische Ausbildung und Erfahrung in Lohn- und Gehaltsabrechnungen.
Stehen die umfangreichen Anforderungen und Aufgaben in einem angemessenen Verhältnis zu den Benefits und der Teilzeitanstellung? Hat jemand Erfahrungen mit dieser Position bei Profol?
Wie setzt Profol Greiz in Greiz die neue Regelung zur digitalen Übermittlung von Arbeitsverträgen um?
2025-02-07 17:26
Bewertungen über Profol Greiz:
Vorteile:
Viele Kunden loben die schnelle und effiziente Abwicklung der Be- und Entladungen trotz gelegentlicher Wartezeiten.
Das Personal wird oft als freundlich und hilfsbereit beschrieben.
Besondere Erwähnungen für Flexibilität und Unterstützung, sogar außerhalb der Arbeitszeiten.
Nachteile:
Einige Berichte über lange Wartezeiten vor dem Be- oder Entladen wurden geäußert.
Beschwerden über mangelnde Ladungssicherung und damit zusammenhängende Schwierigkeiten während der Corona-Pandemie.
Es gibt keine ausreichenden Parkmöglichkeiten und keine sozialen Einrichtungen wie Duschen oder Toiletten für die Fahrer.
KI-generierter Inhalt basierend auf echten Benutzerbewertungen
Hallo Freunde! Bitte sagen Sie, wie viele Schritte der Einstellungsprozess für die Stelle als Elektroniker*in für Betriebstechnik (m/w/d) umfasst. Wie lange dauert es bis zur endgültigen Entscheidung? Vielen Dank für Ihre Antworten.
Flexible Arbeitsregelungen sind bei Profol Greiz die Norm, und die Möglichkeit der Telearbeit bedeutet, dass die Mitarbeiter in Greiz ihre beruflichen und privaten Verpflichtungen effektiv miteinander verbinden können.
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