Lesen Sie 4 Bewertungen über PERFORMANCE ONE von Kandidaten, ehemaligen und aktuellen Mitarbeitern.
Sie können auch Ihre Meinung und Bewertung des Unternehmens hinzufügen, eine Frage stellen und die Gehälter bei diesem Unternehmen überprüfen.
Innovative Technologien – PERFORMANCE ONE ist bekannt für die Nutzung und Entwicklung modernster Technologien, was spannende Arbeitsbereiche mit sich bringt.
Förderung von Weiterbildung – Das Unternehmen legt großen Wert auf die Weiterentwicklung seiner Mitarbeiter und bietet umfangreiche Schulungsprogramme.
Flexible Arbeitszeiten – PERFORMANCE ONE bietet eine gute Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit, im Home-Office zu arbeiten.
Hohe Leistungserwartungen – Aufgrund der schnelllebigen Technologiebranche kann der Druck auf Mitarbeiter hoch sein, stets auf dem neuesten Stand der Technik zu sein und Leistung zu bringen.
Wettbewerbsintensive Umgebung – Die Arbeitsatmosphäre kann durch intensiven Wettbewerb und hohe Leistungserwartungen als stressig empfunden werden.
Befristete Verträge – In manchen Bereichen bietet PERFORMANCE ONE befristete Verträge, was zu Unsicherheiten bei der langfristigen Karriereplanung führen kann.
Sehr angenehme Zusammenarbeit – danke!
Die Mitarbeiter in Mannheim haben echten Einfluss auf das Unternehmen, indem sie gesetzte Ziele mit Entschlossenheit verfolgen. Macht euch das genauso stolz?
Vielleicht findet sich eine Person, die derzeit dort arbeitet und uns über die Arbeit bei dieser Firma mitteilen möchte? Wie sieht jetzt die Arbeit bei der Firma PERFORMANCE ONE aus? Wir warten auch auf neue Berichte über Arbeitsangebote und die Atmosphäre!