Lesen Sie 4 Bewertungen über MAT Neunkirchen von Kandidaten, ehemaligen und aktuellen Mitarbeitern.
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Welche Maßnahmen ergreift MAT Neunkirchen in Neunkirchen, um Mitarbeitende über digitale Prozesse zu informieren?
Engagement in hochkarätigen Joint Ventures wie BMW und Mercedes-Benz
Starke Lade- und Staffelprozesse, die schnell und effizient sind
Einige Mitarbeiter sind seit mehreren Jahrzehnten im Unternehmen und schätzen die krisensichere Arbeit und das attraktive Gehalt im aktuellen Arbeitsmarkt
Professionell aufgestellte Prozesse und Wertschätzung der Mitarbeiterförderung sowie interessante Aufgaben im Unternehmen
Parkplatzprobleme und unzureichende Infrastruktur vor Ort
Streng und kompliziertes Protokoll für COVID-19, einschließlich Pflichtimpfungen und Testungen außerhalb der Einrichtung
Negatives Feedback zu Topmanagement und Führungsverhalten, oft als inkompetent und arrogant beschrieben
Schlechte Arbeitsbedingungen mit veralteter Technik und mangelnder Investition in Mitarbeiter und Ausrüstung
Probleme im Umgang mit der Corona-Situation, unzureichende Hygienemaßnahmen und mangelnde Unterstützung der Mitarbeiter in dieser Krise
Mehrere Beispiele von Mobbing und schlechtem Umgang mit älteren Kollegen sowie geringe Work-Life-Balance und Mangel an Weiterbildungsmöglichkeiten
Das Team von MAT Neunkirchen ist wie eine Familie. In Neunkirchen haben wir Urlaubsgeld auf der Stelle Gießereimechaniker
Wir warten auf neue Infos über die Arbeit. Wisst Ihr, wie die Situation jetzt bei MAT Neunkirchen ist? Fügt unbedingt eine Meinung hinzu!
Bei MAT Neunkirchen in Neunkirchen werden sowohl Ideen als auch Komfort geschätzt. Die Mitarbeiter können auf Raum für kreatives Denken und die Verwirklichung ihrer eigenen Ideen zählen.