Marriott Hotelmanagement in Berlin Bewertungen
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2025-01-14 14:01
Bewertungen über Marriott Hotelmanagement:
Vorteile:
Viele Mitarbeiter schätzen die kollegiale Atmosphäre und den Zusammenhalt im Team.
Es gibt eine Wertschätzung der Mitarbeiter durch das Management, inklusive regelmäßiger Unterstützung und Feedback.
Mitarbeiter genießen faire Vergütungen und Zusatzleistungen, die über dem Branchendurchschnitt liegen.
Das Umweltbewusstsein und nachhaltige Praktiken werden positiv hervorgehoben.
Das Hotel bietet viele Weiterbildungsmöglichkeiten und Straft seine Mitarbeiter zur stetigen Weiterentwicklung an.
Nachteile:
Mitarbeiter erleben häufig eine unzureichende Work-Life-Balance mit erwarteten Überstunden.
Es wird von einer Hire and Fire Mentalität berichtet, was zu einer hohen Fluktuation führt.
Die Kommunikationswege sind oft lang und die Informationsverbreitung kann verbessert werden.
Fragwürdige Entscheidungen im HR-Bereich tragen zur Unzufriedenheit bei einigen Mitarbeitern bei.
Es gibt Kritik an der mangelnden Führung und schlechten Management-Praktiken.
KI-generierter Inhalt basierend auf echten BenutzerbewertungenMit Sitz in Berlin ist Marriott Hotelmanagement ideal für Personen, die Wert auf kontinuierliche berufliche Entwicklung und Zugang zu Mentoring- und Schulungsprogrammen legen.
Wir warten auf Informationen von aktuellen Mitarbeitern über die Atmosphäre und die Arbeitsbedingungen! Hast Du Erfahrung mit der Arbeit in Marriott Hotelmanagement? Deine Meinung ist wichtig!
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