Bewertungen LEANCO

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Blumenstraße 10, 87719 Mindelheim.

Telefon: +49 8261 7089067

https://www.leanco.eu

MwSt-IdNr.: Memmingen HRB 17643

[email protected]

Architektur und Ingenieurwesen

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Erfahrungen LEANCO Mindelheim
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Plant LEANCO in Mindelheim, Mitarbeitende über digitale Prozesse zu informieren?

2025-05-26 17:35

Vorteile:

Innovative Technologie – LEANCO ist bekannt für seine Führung in der Entwicklung fortschrittlicher Technologien, was Mitarbeitenden die Möglichkeit gibt, an spannenden Projekten zu arbeiten.
Gute Karriereentwicklung – Das Unternehmen fördert die berufliche Weiterentwicklung durch Schulungen und Weiterbildungsprogramme.
Flexible Arbeitszeiten – LEANCO bietet flexible Arbeitszeitmodelle, die es den Mitarbeitenden ermöglichen, eine bessere Work-Life-Balance zu erreichen.

Nachteile:

Kommunikationsmängel – Einige Mitarbeitende berichten von mangelhafter Kommunikation und unklaren Anweisungen von oben, was zu Verwirrung und Frustration führen kann.
Wettbewerbsintensives Umfeld – Durch den hohen Innovationsdruck und die ständige Notwendigkeit zur Anpassung kann das Arbeitsumfeld sehr herausfordernd und stressig sein.
Begrenzte Diversität und Inklusion – Es gibt Bedenken hinsichtlich der Vielfalt und der Einbindung aller Mitarbeitenden in die Unternehmenskultur.

KI-generierter Inhalt basierend auf echten Benutzerbewertungen

Dieses Unternehmen versucht mit fairen Einstandpreisen sich die Aufträge zu ziehen. Jedoch im Laufe eines Projektes wird versucht jede kleinste Störung ( auch wenn unrelevant ) in unbegründete und weit überzogene Nachträge umzuwandeln. Ist man als AG fair, wird dir trotzdem mit aller Härte die unschöne Seite der Gierkultur entgegengebracht. Deshalb mein Tip: von Anfang an keine Kompromisse eingehen, bzw. anderen Vertragspartner wählen

Hallo!
Was waren denn die konkreten Nachforderungen?

Finger weg von Leanco und Geschäftsführer Zacher mit Zacherbau und anderen (Schein?-) Firmen in Berlin etc..
Wie gesagt günstiges Angebot und wenns dann los gehen soll verschwindet der Mann, das auch im Internet nicht zu finden ist. Dazu ein schwindliger Pseudo-Makler aus der Ex-DDR mit Porsche-Polo-Shirt.

Welches spezifische Beispiel für unberechtigte Nachforderungen gab es während Ihres Projekts? Wurden diese nachweislich schriftlich festgehalten?

Flexibilität ist bei LEANCO in Mindelheim der Schlüssel zum Erfolg, was es den Mitarbeitern ermöglicht, Arbeit und Freizeit effektiv zu balancieren. Welche flexible Arbeitsmodelle werden angeboten? Könnte so etwas auch in anderen Unternehmen implementiert werden?

Bei LEANCO führt der Fokus auf die langfristige Entwicklung der Mitarbeiter in Mindelheim zu deren Loyalität und Motivation, sich an anspruchsvollen Projekten des Unternehmens zu beteiligen.