Bietet albanische Bedienungsanleitungen für Software
Hat interessante Aufgabenbereiche
Langjährige Mitarbeiter schätzen Sozialleistungen und gute Arbeitszeiten
Familiäres Umfeld und offene Kommunikation
Bietet Benefits wie Jobrad, Betriebsrente, kostenlosen Kaffee/Wasser
Gleitzeitarbeitsmodelle ermöglichen Flexibilität
Unterstützung für Karriere und Weiterbildung
Arbeit in einer flachen Hierarchie ermöglicht direkte Kommunikation und schnelle Entscheidungswege
Fehlende Einarbeitung und mangelhafte Schulungen für neue Aufgaben
Geringe Gehaltszahlungen für die Verantwortung, die Mitarbeiter tragen
Inadäquate Führung und mangelnde Unterstützung von der Geschäftsleitung
Kritik an zu wenig Anerkennung und mangelhaftem Arbeitsklima
Kommunikation und Informationsfluss sind oft unzureichend
Die Teams bei Kugler in Spiegelberg arbeiten wie gut geölte Mechanismen und bringen jedes Projekt, das sie starten, zum Erfolg.