Niederlassungsleiter (m/w/d) bei kbs München – Gehalt „attraktiv“, aber ohne Zahl.
Hauptansage: volle Budget- und Ergebnisverantwortung inkl. Neukunden, Ausbau, Führung und Bewerbungsmanagement. Als Köder gibt’s den Dienstwagen (VW/Mercedes) auch privat – klingt nett, ersetzt aber kein klares Fixum.
Stellt kbs eher viele Erwartungen für „nur attraktiv“ – und lohnt sich das Paket wirklich? Was sind dort realistische Ziele und Vergütung in der Rolle?
Welche Firma hat das modernere Führungsverständnis – kbs München oder Schmidt Bausanierungen & Team?