Wie ist die Pausenpolitik bei Johnson? ☕
Ausbildung zum Mechatroniker bei Johnson & Johnson angeboten!
Ab August 2025 beginnt eine 3,5-jährige Ausbildung mit Schwerpunkt auf Neubau und Wartung von Produktionsmaschinen in Norderstedt. Im Angebot stehen überdurchschnittliche Vergütung und umfangreiche Sozialleistungen.
Ist das Leistungspaket gerechtfertigt für die erwarteten Qualifikationen? Hat jemand Erfahrungen mit Ausbildungsprogrammen bei Johnson & Johnson gemacht?
Unternehmen verfügt über eine erfolgsorientierte Einstellung und eine gut aufgestellte Vertriebsorganisation.
Mitarbeiter profitieren von guter Bezahlung, klimatisierten Räumen und der Möglichkeit des Homeoffice.
Positive Bewertung der Arbeitsatmosphäre und Work-Life-Balance, die Flexibilität wie Gleitzeit ermöglicht.
Tolle Gemeinschaft und Zusammenhalt unter Kollegen wird geschätzt.
Möglichkeiten zur Karriereentwicklung und Weiterbildung werden angeboten.
Toleranz für Leistungsverweigerer und intransparente Beförderungspraktiken werden kritisiert.
Unternehmen schneidet in puncto Vorgesetztenverhalten und Mitarbeiterentwicklung schlecht ab, besonders für Berufsanfänger.
Katastrophale Vetternwirtschaft und schlechte strategische Entscheidungen beeinträchtigen das Arbeitsklima.
Kontrolle und Entscheidungen durch die US-Zentrale führen zu einer unflexiblen und behäbigen Geschäftsführung.
Die Kultur des Unternehmens und sein Credo werden als nicht authentisch erlebt, besonders hinsichtlich des Umgangs mit älteren Kollegen und Müttern.
Zusammenfassung von KI erstellt. Bei Fehlern bitte Bericht melden.