Hilton Munich Airport Hotel Manage Gehalt

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München
Terminalstraße Mitte 20, 85356 München-Flughafen.
Telefon:
+49 89 97820
MwSt-IdNr.:
München HRB 214678

Gehalt aus Positionen in Hilton Munich Airport Hotel Manage

Hilton Munich Airport Hotel Manage rekrutiert für Positionen:

Supervisor

Sprache

  • deutsch

Verantwortlichkeiten

  • Flache Hierarchien und direkte Kommunikation auf allen Ebenen
  • Beaufsichtigung eines effizienten Arbeitsablaufs der Rezeption, einschließlich Check-in/Check-out
  • Regelmäßiges Feedback, damit sie immer wissen wo Sie stehen, Ihre Ziele im Auge behalten und erreichen
  • Unterstützen bei der Bearbeitung von Gästeanfragen
  • Förderung der Teamarbeit und des Zusammenhalts unter den Mitarbeitenden
  • Sicherstellen, dass der Front Office Manager sowie seine Vertretung über sämtliches relevantes Feedback der Gäste und/oder von anderen Abteilungen informiert werden
  • Flexible Dienstplangestaltung, welche die Veröffentlichung von Dienstplänen 14-tägig im Voraus einschließt
  • Überprüfen von Erscheinungsbild, Standards und Leistungen des Front Office Teams, mit besonderem Augenmerk auf Schulung und Teamwork

Anforderung

  • Jedes Unternehmen hat individuelle Vorstellungen von seinen zukünftigen Mitarbeitenden – doch bekanntlich ist niemand perfekt
  • Bitte lassen Sie sich also nicht verunsichern, falls Sie nicht jede einzelne der obenstehenden Anforderungen vollständig erfüllen
  • Bewerben Sie sich gerne trotzdem
  • Es kommt uns in erster Linie auf Ihre Persönlichkeit an – das, was ggf
  • an bestimmten Kenntnissen oder Fähigkeiten noch fehlt, können wir Ihnen beibringen

Sales Director

Sprache

  • englisch
  • deutsch

Anforderung

  • Jedes Unternehmen hat individuelle Vorstellungen von seinen zukünftigen Mitarbeitenden – doch bekanntlich ist niemand perfekt
  • Bitte lassen Sie sich also nicht verunsichern, falls Sie nicht jede einzelne der obenstehenden Anforderungen vollständig erfüllen
  • Bewerben Sie sich gerne trotzdem
  • Es kommt uns in erster Linie auf Ihre Persönlichkeit an – das, was ggf
  • an bestimmten Kenntnissen oder Fähigkeiten noch fehlt, können wir Ihnen beibringen
  • Gute Kommunikationsfähigkeit
  • Sie haben bereits erste Erfahrungen in der Führung eines Teams
  • Sicherer Umgang mit MS-Office Anwendungen

Verantwortlichkeiten

  • Training und Einarbeitung von neuen Mitarbeitern / Azubildenen
  • Erstellung und Durchführung eines Sales Action Plans

Agent

Sprache

  • deutsch

Arbeitszeit

  • Teilzeit
  • Vollzeit

Vertragstyp

  • Feste Anstellung

Gehalt

  • 28000 € - 36000 € pro Jahr

Anforderung

  • Jedes Unternehmen hat individuelle Vorstellungen von seinen zukünftigen Mitarbeitenden – doch bekanntlich ist niemand perfekt
  • Bitte lassen Sie sich also nicht verunsichern, falls Sie nicht jede einzelne der obenstehenden Anforderungen vollständig erfüllen
  • Bewerben Sie sich gerne trotzdem
  • Es kommt uns in erster Linie auf Ihre Persönlichkeit an – das, was ggf
  • an bestimmten Kenntnissen oder Fähigkeiten noch fehlt, können wir Ihnen beibringen
  • Verlässlichkeit und Flexibilität
  • Kommunikative und kundenorientierte Gastgeberpersönlichkeit

Operations Manager

Sprache

  • deutsch

Anforderung

  • Jedes Unternehmen hat individuelle Vorstellungen von seinen zukünftigen Mitarbeitenden – doch bekanntlich ist niemand perfekt
  • Bitte lassen Sie sich also nicht verunsichern, falls Sie nicht jede einzelne der obenstehenden Anforderungen vollständig erfüllen
  • Bewerben Sie sich gerne trotzdem
  • Es kommt uns in erster Linie auf Ihre Persönlichkeit an – das, was ggf
  • an bestimmten Kenntnissen oder Fähigkeiten noch fehlt, können wir Ihnen beibringen
  • Proaktive, lösungsorientierte Arbeitsweise und Fähigkeit, in einem dynamischen Umfeld Prioritäten zu setzen
  • Ausgeprägte Führungs- und Organisationsfähigkeiten sowie Erfahrung in der Mitarbeiterführung
  • Flexibilität und Bereitschaft zur Arbeit in Schichtdiensten

Verantwortlichkeiten

  • Verantwortung für die Einhaltung der Regeln zur Müllentsorgung und Mülltrennung im gesamten F&B-Bereich
  • Kontrolle der monatlichen Inventuren und Erstellung von Auswertungen
  • Sicherstellung einer guten Zusammenarbeit und eines regelmäßigen Informationsaustausches mit allen Abteilungen sowie dem Director of Food & Drinks
  • Beobachtung und Umsetzung von Änderungen in Hilton Brand Standards, Richtlinien und Beschränkungen

Rooms Division Management

Arbeitszeit

  • Vollzeit

Vertragstyp

  • Berufseinstieg/Trainee

Spüler

Arbeitszeit

  • Vollzeit

Vertragstyp

  • Feste Anstellung

Gehalt

  • 27000 € - 36000 € pro Jahr

Management

Arbeitszeit

  • Vollzeit

Vertragstyp

  • Berufseinstieg/Trainee