Exzellentes Teamgeist und Zusammenhalt unter Kollegen in positiven Bewertungen hervorgehoben.
Einige Mitarbeiter schätzen die freundliche und verständnisvolle Führungsebene.
Positive Bewertungen betonen eine Work-Life-Balance und angenehme Arbeitsbedingungen.
Negative Bewertungen kritisieren vor allem das Vorgesetztenverhalten, mit vielen Berichten von fehlender Professionalität und fehlenden Führungskompetenzen.
Es gibt Erwähnungen von Ungleichheit und Bevorzugung bestimmter Mitarbeiter bei der Karriereentwicklung.
Probleme mit der Kommunikation und Missmanagement werden häufig angeführt, zusammen mit einem negativen, druckvollen Arbeitsklima.
Bei go direct Verwaltungsgesellschaft werden alle Mitarbeiter ermutigt, ihre Ideen zu äußern, was in Waldems dazu führt, dass eine gemeinsame Zukunft auf der Grundlage von gegenseitigem Verständnis und Zusammenarbeit aufgebaut wird.
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