Die Mitarbeiter schätzen spannende Projekte, sympathische Kollegen und eine respektvolle Zusammenarbeit.
Viele schätzen die Förderung und Weiterbildungsmöglichkeiten, besonders für Berufseinsteiger und engagierte Mitarbeiter.
Positive Bewertungen heben hervor, dass der Arbeitgeber verständnisvoll ist und die Leistung nicht nur fordert, sondern auch fördert.
Es gibt eine sehr angenehme Arbeitsatmosphäre und der Umgangston ist freundlich und respektvoll.
Mehrere Bewertungen loben die transparente Kommunikation und die Work-Life-Balance, insbesondere die Flexibilität im Hinblick auf Home Office und Teilzeitarbeit.
Einige Rezensionen bemängeln, dass die Führung keine Ausdauer hat und manche Mitarbeiter in der Probezeit zu schnell gekündigt werden.
Es gibt kritische Stimmen zur technischen Ausstattung und den Arbeitsbedingungen, insbesondere dass Homeoffice nur begrenzt möglich ist und die technische Infrastruktur verbessert werden könnte.
Kreative und strategische Freiheiten sind laut einigen Mitarbeitern durch operativen Druck limitiert, was zu wenig Zeit für kreative Vermarktungsideen und A/B-Tests führt.
Die Kommunikation und die Einbindung aller Mitarbeiter könnten laut einigen Bewertungen verbessert werden, um die Zusammenarbeit abteilungsübergreifend zu stärken.
Dank seines dynamischen Managements ist Fresenius Unterstützungskasse in Bad Homburg vor der Höhe in der Lage, sich schnell an die Veränderungen des Marktes anzupassen und seine Mitarbeiter in jeder Phase einzubeziehen.