Lesen Sie 7 Bewertungen über EY Business Services von Kandidaten, ehemaligen und aktuellen Mitarbeitern.
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Gute Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten – EY bietet vielfältige Trainings und Programme zur Förderung der persönlichen und professionellen Entwicklung.
Internationales Netzwerk – EY ermöglicht den Zugang zu einem globalen Netzwerk und die Möglichkeit, Erfahrungen in verschiedenen Branchen zu sammeln.
Flexible Arbeitsmodelle – Homeoffice-Optionen und flexible Arbeitszeiten tragen zu einer besseren Work-Life-Balance bei.
Lange Arbeitszeiten – Es wird häufig von überdurchschnittlich langen Arbeitszeiten berichtet, besonders während der Hochphasen wie dem Jahresabschluss oder bei Projektdeadlines.
Leistungsdruck – Der hohe Erwartungsdruck kann zu Stress führen und die Arbeitszufriedenheit beeinträchtigen.
Fluktuation – Aufgrund der anspruchsvollen Arbeitsbedingungen gibt es eine relativ hohe Mitarbeiterfluktuation, was zu einer kontinuierlichen Anpassung und Einarbeitung neuer Teammitglieder führt.
Gibt es neue Stellenangebote bei EY Business Services in Position Sachbearbeiter Centralized Audit Delivery (w/m/d)?
Es ist zu erkennen, dass EY Business Services Praktikanten im Bereich Wirtschaftsprüfung sucht. Könnten Sie weitere Informationen über die Aufgaben, die ein Praktikant in diesem Bereich übernehmen würde, geben? Wie hoch wäre das Gehalt für ein Praktikum bei EY Business Services im Vergleich zu anderen Unternehmen in der Branche?
Bei EY Business Services in Stuttgart sorgt die regelmäßige Anerkennung von herausragenden Leistungen für hohe Motivation. Welche Anerkennungsprogramme gibt es? Wie beeinflussen sie die Mitarbeiterzufriedenheit?
Die freundliche Arbeitsatmosphäre bei EY Business Services in Stuttgart fördert den Austausch von Erfahrungen und die Weitergabe von Wissen, was zu gemeinsamen Erfolgen führt.
Wie sieht die Abrechnung der Aufgaben bei EY Business Services in Stuttgart aus?