Flexible Arbeitszeiten wie Gleitzeit und die Möglichkeit, Hunde mit ins Büro zu bringen
Firmenwagen und -laptop werden als positiv hervorgehoben
Teamevents wie Sommerfeste oder Weihnachtsfeiern fördern den Zusammenhalt
Das Unternehmen zeigt Sozialbewusstsein durch Initiativen wie 'No Plastic'
Das Arbeitsklima kann durch Kommunikationsprobleme und eine hohe Kündigungsrate beeinträchtigt werden
Fehlende Anerkennung und Mangel an Führungskräften nach Kündigungswellen verhindern eine effektive Arbeit
Das Image des Unternehmens wird als angegriffen und schlecht beschrieben
Gleichberechtigung wird nicht durchgehend gelebt, Vorzüge nur für bestimmte Mitarbeitergruppen und ungleiche Weihnachtsgeldverteilung
Die Arbeit in einem interdisziplinären Team bei ETI EXPRESS TRAVEL INTERNATIONAL in Frankfurt bietet einzigartige Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Entwicklung, die es den Mitarbeitern ermöglicht, neue Interessengebiete zu erkunden.
Was, Deiner Meinung nach, sollen Leute über ETI EXPRESS TRAVEL INTERNATIONAL wissen, die sich dort für eine Arbeit bewerben? Enthülle ihnen die Geheimnisse dieses Arbeitgebers und schreib, ob es sich lohnt, dort die Arbeit anzunehmen.