Mitarbeiter schätzen pünktliche Gehaltszahlungen, Gleitzeit und die Möglichkeit im Homeoffice zu arbeiten.
Weiterbildungsmöglichkeiten und flexible Arbeitsbedingungen werden als positiv erwähnt.
Einige Bewertungen loben kollegialen Zusammenhalt und eine gute Work-Life-Balance.
Vorgesetztenverhalten wird teilweise positiv bewertet, besonders wenn Vorgesetzte unterstützend und lösungsorientiert agieren.
Technische Probleme und eine alte Hierarchie, die als hinderlich empfunden wird, werden kritisiert.
Mangelnde Anerkennung und Respektlosigkeit gegenüber Mitarbeitern, insbesondere Neu- und Quereinsteigern, werden bemängelt.
Es gibt Berichte über schlechte Arbeitsatmosphäre, hoher Leistungsdruck und Mobbing.
Das Führungsverhalten einiger Vorgesetzter wird als veraltet und nicht auf Augenhöhe beschrieben.
Mit seiner hochmodernen Infrastruktur bietet Deutsche Rentenversicherung Bayern Süd seinen Mitarbeitern die idealen Voraussetzungen, um Höchstleistungen zu erbringen.
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