Lesen Sie 7 Bewertungen über Carl Personal Management von Kandidaten, ehemaligen und aktuellen Mitarbeitern.
Sie können auch Ihre Meinung und Bewertung des Unternehmens hinzufügen, eine Frage stellen und die Gehälter bei diesem Unternehmen überprüfen.
Stellenangebot für Produktionshelfer in der Kunststofftechnik!
Anforderungen sind Dreischichtbetrieb und Überstundenbereitschaft. Geboten wird eine Entlohnung nach IGZ Tarifvertrag, Weihnachts- und Urlaubsgeld, sowie die Option auf eine Festanstellung.
Sind die Arbeitsbedingungen fair angesichts der Schichtarbeit und Überstunden? Hat jemand Erfahrungen in dieser Position gemacht?
Welche Maßnahmen ergreift Carl Personal Management in Fürth, um Mitarbeiterunterlagen auch per E-Mail oder digitalem Signaturverfahren zu versenden?
Vielfältige Einsatzmöglichkeiten – Bei Carl Personal Management können Mitarbeiter durch unterschiedliche Projekte und Branchen umfangreiche Erfahrungen sammeln.
Netzwerkaufbau – Die Arbeit bietet großartige Möglichkeiten zum Netzwerkaufbau mit verschiedensten Unternehmen und Branchenexperten.
Persönliche Entwicklung – Das Unternehmen legt Wert auf die persönliche Weiterentwicklung und bietet regelmäßig Schulungen und Weiterbildungsprogramme an.
Projektabhängigkeit – Als Zeitarbeitsfirma sind die Arbeitsstellen oft von der Dauer des Projekts abhängig, was zu Unsicherheiten in der Jobstabilität führen kann.
Variable Einkommen – Das Einkommen kann schwanken, je nach Projekt, Einsatzdauer und Auftraggeber, was finanzielle Unsicherheit erzeugen kann.
Mangel an Unternehmenskultur – Durch den häufigen Wechsel an Einsatzorten kann es schwer sein, eine konsistente Unternehmenskultur zu erleben und sich mit dem Unternehmen vollständig identifizieren zu können.
Großartige Arbeit – jederzeit wieder!
Was, Deiner Meinung nach, sollen Leute über Carl Personal Management wissen, die sich dort um eine Beschäftigung bewerben? Enthülle ihnen die Geheimnisse dieses Arbeitgebers und schreib, ob es sich lohnt, dort die Arbeit anzunehmen.