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Wird Canzler in Dresden die Umstellung auf digitale Personaldokumente durchführen?
Interessante Projekte – Canzler ist an vielen großen und komplexen Projekten beteiligt, die spannende und herausfordernde Aufgaben bieten.
Teamorientiertes Arbeitsumfeld – Viele Mitarbeiter:innen berichten von einem kollegialen und unterstützenden Arbeitsklima, das die Zusammenarbeit fördert.
Flexibilität – Canzler bietet Möglichkeiten für flexible Arbeitszeiten und teilweise Homeoffice, was die Work-Life-Balance verbessert.
Ressourcenmanagement – In manchen Situationen kann es zu Engpässen bei Ressourcen kommen, was zu Arbeitsüberlastung führen kann.
Karriereentwicklung – Obwohl es Möglichkeiten gibt, melden einige Mitarbeiter:innen, dass die Karrierewege nicht immer klar definiert sind.
Abhängigkeit von Projektzyklen – Bei einer Projekt-haltigen Arbeitsweise kann die Nachfrage nach Dienstleistungen schwanken, was zu Unsicherheiten führen kann.
KI-gestützt Einblick
Canzler ist ein Unternehmen, das Ingenieurdienstleistungen im Bauwesen anbietet. Hier scheint’s echt gut zu laufen für die Angestellten! Einer der coolsten Punkte ist die Work-Life-Balance. Die Leute freuen sich darüber, dass man echt genug Zeit für Privates hat. Außerdem wird das Team als super freundlich und hilfsbereit beschrieben – wie eine kleine Familie! Viele erwähnen auch die interessanten Projekte, an denen sie arbeiten dürfen, was die Tage spannend und abwechslungsreich macht. Klingt nach einem ziemlich lässigen Platz!
Hi! Wussten Sie, dass wir seit dem 2025-02-12 einen neuen Teamleiter / Senior Consultant Sustainability - ESG, Gebäude- und Energietransformation (m/w/d) einstellen?
Wie sieht das Angebot bei ihnen aus? Sollten dort nicht neue freie Stellen auftauchen? Wir warten auf neue Informationen.
Kreativität am Arbeitsplatz ist bei Canzler alltäglich. Die Mitarbeiter haben Raum, um zu experimentieren und eigene Ideen umzusetzen. Wie wichtig ist euch so eine kreative Freiheit?