Mitarbeiter fühlen sich in ihren Teams wohl und haben Vertrauen in ihre Vorgesetzten.
Das Unternehmen unterstützt Vereine durch Spenden und legt Wert auf soziales Engagement.
Flexibilität in der Work-Life-Balance und Weiterbildungsmöglichkeiten werden positiv hervorgehoben.
Teamgeist und das menschliche Miteinander werden oft betont, was zu einer guten Arbeitsatmosphäre beiträgt.
Einige Mitarbeiter empfinden das Arbeitsklima als verbesserungsfähig und kritisieren die langsame Kommunikation.
Der Umgang mit Neuerungen und Veränderungen wird als herausfordernd beschrieben.
Das Unternehmen kämpft mit Gleichberechtigung und modernen Arbeitsmethoden, insbesondere im Homeoffice.
Es fehlt an konsequenter Umsetzung von Leistungsprinzipien und angemessenen Reaktionen auf Feedback.
Offenheit für neue Ideen und Nachhaltigkeit sind die Grundlagen von VR-Bank Neu-Ulm eG in Neu-Ulm. Wer kennt weitere solche Unternehmen?
Wir warten auf neue Nachrichten. Arbeitet jemand von Euch für VR-Bank Neu-Ulm eG und kann etwas über sie schreiben, oder habt Ihr Informationen über neue Stellenangebote?