Unternehmen bietet moderne Arbeitsumgebung und kreative Freiheiten.
Starkes Homeoffice-Angebot und flexible Arbeitszeiten werden geschätzt.
Teamzusammenhalt und Respekt unter den Mitarbeitern werden oft positiv hervorgehoben.
Interessante und vielseitige Aufgaben in einem zukunftsorientierten Unternehmen.
Schlechte Führungsstile und mangelnde Kommunikation führen zu Unzufriedenheit.
Ungleichheit in der Bezahlung und generell niedrige Gehälter sind ein Problem.
Es mangelt an strukturierten Einarbeitungsprozessen, was die Arbeitsqualität beeinträchtigen kann.
Mangelnde Wertschätzung und Integration von Mitarbeitern in Designrollen.
Konzentriert sich VONÜBERMORGEN in Kassel wirklich auf professionelle Nachhaltigkeit? Alle Berichte deuten auf ein Ja hin!
Wisst Ihr, was Neues in VONÜBERMORGEN gibt, weil darüber seit langem nichts mehr zu sehen ist? Wir warten auf neue Nachrichten über die Arbeit.