Gehalt aus Positionen in Volkssolidarität Stadtverband Leipzig

Geschätztes Gehalt

€ 3968

Mediangehalt bei Volkssolidarität Stadtverband Leipzig

€ 2645 Niedrigstes Gehalt
€ 4182 Das Durchschnittsgehalt
€ 5406 Höchstes Gehalt

Volkssolidarität Stadtverband Leipzig rekrutiert für Positionen:

Erzieher Sozialpädagoge

Vertragstyp

  • Teilzeit, Festanstellung

Verantwortlichkeiten

  • Herstellung und Halten eines sicheren und geborgenen Ortes für die betreuten Kinder
  • Unterstützung der Kinder in ihrer emotionalen, sozialen und körperlichen Entwicklung
  • Organisation eines familienorientierten Tagesablaufes
  • Begleitung von Kindern zu externen Angeboten
  • Umsetzung des Teilfachplanes und der Fachstandards erzieherischer Hilfe der Stadt Leipzig und der Qualitätsstandards des Trägers
  • Bezugsbetreuungsaufgaben für einzelne Kinder der Gruppe
  • Elternarbeit, Zusammenarbeit mit Behörden und Ämtern, Netzwerkarbeit
  • Sicherstellung des Wohls und Wohlbefindens der Kinder

Anforderung

  • Abgeschlossene Ausbildung zum/zur staatlich anerkannten Erzieher/-in oder abgeschlossener anerkannter pädagogischer Studienabschluss
  • Freude an der Arbeit mit Kindern in schwierigen Problemlagen
  • Anerkennung und professionelle Bearbeitung der individuellen Problemlagen der Kinder und ihrer familiären Systeme; systemische Grundhaltung
  • Einfühlungsvermögen und Beziehungskompetenz, professioneller Umgang mit Nähe und Distanz in der Arbeit
  • Selbstreflexionsbereitschaft, Konfliktfähigkeit, Kooperations- und Teamfreude
  • Engagement und Verantwortungsbewusstsein
  • Bereitschaft zur eigenen fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
  • Arbeit im 3‑Schichtsystem

Mitarbeiter

Arbeitszeit

  • Teilzeit
  • Vollzeit

Vertragstyp

  • Feste Anstellung
  • Angestelltenverhältnis

Gehalt

  • 40000 € - 60000 € pro Jahr

Erfahrung

  • Mit Berufserfahrung

Arbeitszeit

  • Wochenendschicht

Pflegehelfer

Anforderung

  • Sie besitzen erste Erfahrungen in der Pflege und Betreuung älterer Menschen
  • Idealerweise bringen Sie die Qualifikation Behandlungspflege LG1 mit
  • Sie besitzen Geduld und Einfühlungsvermögen, sind zuverlässig und engagieren sich gern für Pflege älterer Menschen
  • Führerschein Klasse B
  • Sie bringen die Bereitschaft zur Arbeit in Früh- und Spätdienst, auch an Wochenenden mit
  • Sie haben Freude, alte und hilfsbedürftige Menschen im Alltag zu unterstützen
  • Eine abgeschlossene Berufsausbildung zur/zum staatlich geprüften Krankenpflegehelfer/-in ist wünschenswert, alternativ die Bereitschaft den Abschluss zur/zum Krankenpflegehelfer berufsbegleitend zu absolvieren
  • Erste Erfahrungen in der Pflege und Betreuung älterer Menschen

Vertragstyp

  • Teilzeit, Festanstellung

Verantwortlichkeiten

  • Sie fördern die Lebensqualität unserer zu betreuenden Senioren durch eine individuelle, ganzheitliche und aktivierende Pflege
  • Sie führen die Grundpflege unter Beachtung der Pflegestandards durch und unterstützen bei der Bewegung und Nahrungsaufnahme
  • Nach dem Hausgemeinschaftsprinzip sind Sie für die Vor- und Nachbereitung der Mahlzeiten in den Wohnbereichsküchen zuständig
  • Die Pflegedokumentation führen Sie computergestützt mit MD stationär
  • Die Pflegedokumentation führen Sie computergestützt mit DANTouch

Referent

Anforderung

  • Hochschul-/Fachhochschulabschluss im Bereich Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftswissenschaften idealerweise mit Schwerpunkt Finanzen/ Rechnungswesen
  • Nachgewiesene mehrjährige Berufserfahrung idealerweise im Sozialwesen
  • Sehr sicherer und routinierter Umgang mit MS Office
  • Fundierte Kenntnisse in Sage 100 oder einem anderen Standard-Buchhaltungssystem
  • Verantwortungsbewusster Umgang mit vertraulichen Daten
  • Wünschenswert sind Kenntnisse im Gemeinnützigkeits-/Steuerrecht
  • Ausgeprägte Sozialkompetenz, Flexibilität und Teamfähigkeit
  • Hohes Zahlen- und Prozessverständnis sowie eine ausgeprägte IT-Affinität

Verantwortlichkeiten

  • Unterstützung der Leitung im Bereich Finanzen bei der Planung, Abrechnung und Prüfung aller buchhalterischen und finanziellen Vorgänge
  • Analyse, Weiterentwicklung und Implementierung von nachhaltigen Controlling-Instrumenten unter Berücksichtigung der spezifischen Anforderungen des Sozialwesens
  • Monitoring der Fördermittel
  • Analyse und Auswertung spezifischer Kennzahlen und Kostenstellen
  • Aktive Mitarbeit an der Erstellung von Monats-/Quartals- und Jahresabschlüssen sowie Auswertungen und Analysen für die Geschäftsführung
  • Aktive Mitarbeit bei Entgeltverhandlungen
  • Verantwortung für Projekte zur Digitalisierung von Finanz- und Controlling-Prozessen
  • Erstellung der Wirtschafts- und Liquiditätsplanung des Vereins

Erzieher

Anforderung

  • Abgeschlossene Ausbildung zum/ zur staatlich anerkannten Erzieher , Heilpädagogen oder ein abgeschlossener anerkannter pädagogischer Studienabschluss
  • heilpädagogische Zusatzqualifikation wünschenswert
  • Kenntnisse und Erfahrungen altersspezifischer heilpädagogischer Methoden
  • Kenntnisse und Bereitschaft zur Umsetzung des sächsischen Bildungsplanes
  • Abgeschlossene Ausbildung zum staatlich anerkannten Erzieher oder ein abgeschlossener anerkannter pädagogischer Studienabschluss
  • Einfühlungsvermögen, gute kommunikative Fähigkeiten
  • Hohe Einsatzbereitschaft, Flexibilität, Teamfähigkeit
  • Gute Organisations-, Planungs- und Dokumentationskompetenzen

Vertragstyp

  • Teilzeit, Festanstellung

Pflegefachmann

Anforderung

  • Freude am Umgang mit älteren bzw. pflegebedürftigen Menschen
  • ein wahrer Teamgeist, welcher engagiert und aufgeschlossen ist
  • gesundheitliche Eignung zur Ausübung des Berufs
  • 30 Tage Urlaub sowie zwei zusätzliche arbeitsfreie Tage pro Jahr
  • Deutschkenntnisse auf B2-Niveau oder höher
  • Qualifikationen / Anforderungen
  • Monatlich vom Arbeitgeber aufgeladene Guthabenkarte
  • Du hilfst den Seniorinnen und Senioren bei der Bewältigung ihres Alltages und gibst ihnen somit mehr Lebensqualität

Facility Manager

Vertragstyp

  • Vollzeit, Teilzeit, Festanstellung

Anforderung

  • Berufsabschluss als Elektriker oder Elektrotechniker zwingend erforderlich
  • Berufsabschluss als Elektriker oder Elektrotechniker, Heizungs- und Sanitärtechniker bzw. ein vergleichbarer Berufsabschluss
  • Berufserfahrung als Hausmeister wünschenswert
  • Zusätzliche Erfahrungen in Malerarbeiten und Bodenlegen wünschenswert
  • Führerschein Klasse B mit nachweislicher Fahrpraxis
  • Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise, Serviceorientierung

Verantwortlichkeiten

  • Wege- und Verkehrssicherung
  • Erster Ansprechpartner bei Havarien
  • Koordinierung der externen Fachfirmen
  • Kostenverantwortung für ein vorgegebenes Budget

Finanzbuchhalter

Verantwortlichkeiten

  • Gewissenhafte Erfassung, Prüfung und Kontierung von Geschäftsvorfällen
  • Akkurate Debitoren-/ Kreditorenbuchhaltung und Zahlungsverkehr
  • Verantwortung für Kontenklärung und -abstimmungen sowie Intercompany Verrechnungen
  • Sorgfältige Anlagebuchhaltung und Unterstützung bei Monats- und Jahresabschlüssen
  • Proaktive Mitwirkung an der Prozessoptimierung und Anleitung der Buchhalter/innen unserer Einrichtungen
  • Erstellung und Analyse von betriebswirtschaftlichen Auswertungen und Finanzberichten
  • Aktive Mitarbeit bei der Budgetplanung und -kontrolle
  • Überwachung der Unternehmensliquidität

Anforderung

  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Spezialisierung auf Buchhaltung, einschlägiges Studium oder ähnliche Ausbildung
  • Mindestens drei Jahre präzise Berufserfahrung im Buchhaltungsbereich
  • Detailorientiertes und strukturiertes Arbeiten
  • Analytisches Denkvermögen und ausgezeichnete Problemlösungsfähigkeiten
  • Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und Diskretion
  • Führerschein Klasse 3

Marketing Referent

Arbeitszeit

  • Teilzeit
  • Vollzeit

Vertragstyp

  • Feste Anstellung

Gehalt

  • 38000 € - 52000 € pro Jahr

Veränderungen des Verdienstes der Position Facility Manager

0600 €1.2k €1.8k €2.4k €3k €3.6k €
0600 €1.2k €1.8k €2.4k €3k €3.6k €
2024
2025

Veränderungen des Verdienstes der Position Referent

0600 €1.2k €1.8k €2.4k €3k €3.6k €
0600 €1.2k €1.8k €2.4k €3k €3.6k €
2024
2025

Die Daten basieren auf Stellenangeboten, die das Unternehmen veröffentlicht hat.

Gehalt aus Positionen in Volkssolidarität Stadtverband Leipzig

Durchschnittsgehalt in dieser Position
Durchschnittsgehalt in dieser Position im Land
4592 €
-41%
2734 €
3968 €
-50%
2014 €
5403 €
-33%
3650 €

Nationales Durchschnittsgehalt

4188 €

Durchschnittsgehalt in diesem Unternehmen

4182 €