Lesen Sie die Erfahrungen von Kandidaten, Kunden sowie ehemaligen und aktuellen Mitarbeitern von Telefonbau Arthur Schwabe GmbH & Co. Kommanditgesellschaft.
Sie können auch eine Rezension und Bewertung des Unternehmens hinzufügen und Fragen stellen, sowie die Gehälter bei diesem Unternehmen überprüfen.
Das Unternehmen bietet flexible Arbeitsmodelle wie Homeoffice und attraktive Teilzeitregelungen.
Starke Beteiligung in der Gemeinschaft und soziales Engagement, wie Unterstützung des Kinder- und Jugendzentrums und der örtlichen Tafel.
Gutes Vorgesetztenverhalten mit offenem Austausch und kreativem Gestaltungsspielraum.
Investition in Mitarbeiter durch interne Schulungen und Weiterbildungen in der Arthur Schwabe Akademie.
Kollegialer Zusammenhalt und Unterstützung bei Problemlösungen innerhalb des Teams.
Verbesserungspotenzial in Gehaltsstrukturen und Transparenz der Gehaltsentwicklung.
Teilweise hohe Arbeitsbelastung und viele Projekte, die auf Einzelne zufallen.
Fehlende Mitarbeiterbindung und hohe Fluktuation kompetenter Mitarbeiter.
Zu viele und oft als unnötig empfundene Meetings, die den Arbeitsalltag stören.
Im Bereich Work-Life-Balance besteht trotz flexibler Arbeitszeiten bei einigen Mitarbeitern Verbesserungsbedarf.
Hallo! Hat jemand neue Nachrichten über Telefonbau Arthur Schwabe GmbH & Co. Kommanditgesellschaft. Wir warten auf News von Mitarbeitern.
Innovative Ansätze im Projektmanagement und eine offene Kommunikation sind grundlegend für den Erfolg von Telefonbau Arthur Schwabe GmbH & Co. Kommanditgesellschaft in Mönchengladbach. Jeder Mitarbeiter hat hier ein Mitspracherecht.