Bewertungen Rieckermann

3/5
3/5
basierend auf 16 externen Bewertungen
4 Bewertungen insgesamt
  Hamburg
Mönckebergstr. 10, 20095 Hamburg, Deutschland
Telefon:  +49 40 320200
MwSt-IdNr.: HRB 115421
3/5
3/5
basierend auf 16 externen Bewertungen
4 Bewertungen insgesamt
Alle
Positiv
Negativ
Nicht bewertet
Neueste Bewertungen
Alle
Sophie
Expertenfrage

Vielleicht findet sich eine Person, die derzeit dort beschäftigt ist und uns über die Arbeit bri Rieckermann mitteilen möchte, denn seit einiger Zeit herrscht Stille und man weißt nicht, wie die Arbeit dort aussieht.

Sara
Expertenfrage

Sachbearbeiter/in in der Logistik bei Rieckermann GmbH gesucht! Homeoffice möglich, feste Anstellung, Vollzeit.

Verantwortung umfasst das Prüfen und Erstellen von Verschiffungsdokumenten sowie Auswahl und Koordination von Dienstleistern. Bietet 30 Tage Urlaub und zentrale Lage.

Sind die Anforderungen dieser Stelle angesichts der gebotenen Vorteile angemessen? Hat jemand Erfahrungen in dieser Position bei Rieckermann gemacht?

Hinterlassen Sie eine anonyme Bewertung über Rieckermann

Ihre Meinung ist anonym.
 
Summarius 
07-01-2025 18:29
Vorteile:
  • Das Unternehmen bietet weitreichende Fortbildungsmöglichkeiten und scheint Work-Life-Balance stark zu unterstützen, wobei 30 Tage Urlaub und Homeoffice-Möglichkeiten erwähnt werden.

  • Gute Gehaltszahlungen sind ebenfalls ein oft genannter positiver Aspekt, wobei die Gehälter als überdurchschnittlich und pünktlich beschrieben werden.

  • Es gibt ein starkes familiäres Gefühl und der Zusammenhalt unter Kollegen wird generell sehr geschätzt, besonders auch der respektvolle Umgang mit älteren Kollegen.

  • Arbeitsatmosphäre wird oft als angenehm und die Aufgaben als interessant und abwechslungsreich beschrieben.

Nachteile:
  • Die Arbeitsbedingungen könnten verbessert werden, insbesondere die Ausstattung und die Büroumgebung, die als veraltet und renovierungsbedürftig beschrieben werden.

  • Kommunikationsmängel innerhalb des Unternehmens führen zu Verzögerungen und Informationsdefiziten.

  • Es gibt Hinweise auf eine schlechtere Förderung von weiblichen im Vergleich zu männlichen Nachwuchskräften sowie allgemeine Probleme mit Gleichberechtigung und Vorbehalten gegenüber jüngeren Frauen in der Firma.

  • Vorgesetztenverhalten wird unterschiedlich erlebt; einige Führungskräfte werden als unterstützend, andere jedoch als konfliktscheu oder ungerecht wahrgenommen.

Zusammenfassung von KI erstellt. Bei Fehlern bitte Bericht melden.

Nicole
Expertenfrage

Wie stabil ist die wirtschaftliche Lage von Rieckermann?

Haben Sie eine Frage zu Rieckermann?

Stellen Sie eine Frage anonym!