Gute Fachkollegen, faire Vergütung und ein faires Miteinander
Starker Kollegenzusammenhalt und vorbidliches Vorgesetztenverhalten
Work-Life-Balance unterstützt durch Homeoffice-Optionen
Familienfreundliches Unternehmen mit flexiblen Arbeitszeiten und mobilen Arbeitsmöglichkeiten
Glaubwürdigkeit und Nachhaltigkeit als Unternehmensziele
Benötigt Modernisierung der Arbeitsmittel und Umgebung
Monatliche Gehälter ohne prozentuale Erhöhungen, stattdessen Einmalzahlungen
Mangel an Elektro Autos und Ladestationen im Fuhrpark
Teilweise mangelnde Unterstützung in Karriere/Weiterbildung besonders im Vertrieb
Kritik auf Kommunikation und Involvierung der Mitarbeiter in Zukunftspläne
Das Team von OSMA-Service Albert Schenk in Osnabrück eint die Leidenschaft für Erfolg und Innovation, was ideale Voraussetzungen für die Umsetzung innovativer Lösungen am Markt schafft.
Hi! Weißt jemand von Euch - Mitarbeitern, wie jetzt die Arbeit bei OSMA-Service Albert Schenk aussieht? Seit langem gab es keine Berichte von Euch...