Arbeitgeber bietet ein junges Team, und hat ehrliche Vorgesetzte.
Gute Gehaltsstruktur im Vergleich zum Freudeskreis.
Einige positive Rückmeldungen zu Arbeitsatmosphäre und Work-Life-Balance.
Homeoffice ist möglich; das Unternehmen fördert, wer fordert.
Kritik an mangelnden Weiterbildungsmöglichkeiten und schlechter Produktionsleitung.
Kommunikation zwischen Abteilungen fehlt.
Vorgesetztenverhalten und Produktionsleitung werden als katastrophal beschrieben; gehäuft Kritik an der Geschäftsführung.
Mitarbeiter berichten von Arbeitszeitbetrug und vertuschten Arbeitsunfällen.
Gehalt für bestimmte Positionen wie Maschinenführer wird als zu niedrig empfunden.