Lesen Sie die Erfahrungen von Kandidaten, Kunden sowie ehemaligen und aktuellen Mitarbeitern von Klaus Müller Maschinentechnik.
Sie können auch eine Rezension und Bewertung des Unternehmens hinzufügen und Fragen stellen, sowie die Gehälter bei diesem Unternehmen überprüfen.
Großzügige Urlaubstage und ein durchdachtes Freizeitsystem bei Klaus Müller Maschinentechnik in Freudenberg lassen die Arbeitszufriedenheit steigen. Wie viele Urlaubstage werden angeboten? Welche Vorteile sehen die Mitarbeiter darin?
Das Unternehmen wird für seine innovative Ausrichtung und breite Aufstellung gelobt.
Mitarbeiter schätzen die familiäre und entspannte Arbeitsatmosphäre.
Es gibt eine flache und flexible Hierarchie, welche die Zusammenarbeit und spontane Urlaubsgenehmigungen unterstützt.
Interessante Tätigkeiten und gute Arbeitsbedingungen in modernen Hallen werden positiv hervorgehoben.
Das Gehalt wird als unterdurchschnittlich ohne Weihnachts- oder Urlaubsgeld betrachtet.
Mangel an Anerkennung und Belohnungen für die harte Arbeit und Loyalität der Mitarbeiter.
Kommunikation und der Umgang mit Mitarbeitervorschlägen wird als verbesserungswürdig angesehen.
Zunehmend schlechter werdende Work-Life-Balance und fehlende Weiterbildungsmöglichkeiten werden kritisiert.
Mitarbeiter fühlen sich in einer Zweiklassen-Gesellschaft, wo ältere und länger dienende Mitarbeiter mehr Privilegien genießen.
Durch seine Offenheit für neue Technologien und einen dynamischen Arbeitsansatz bietet Klaus Müller Maschinentechnik in Freudenberg seinen Mitarbeitern unbegrenzte Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung.