Lesen Sie die Erfahrungen von Kandidaten, Kunden sowie ehemaligen und aktuellen Mitarbeitern von HTS tentiQ.
Sie können auch eine Rezension und Bewertung des Unternehmens hinzufügen und Fragen stellen, sowie die Gehälter bei diesem Unternehmen überprüfen.
Was ist Ihre Meinung zu HTS tentiQ? Es geht um eine Stelle als Technischer Systemplaner, glauben Sie, dass dieses Unternehmen auch Senioren einstellt?
Positive Aspekte umfassen eine ruhige Lage und eine Open-Door-Policy. Es gibt jährlich ein Grillfest und Mitarbeiter haben teilweise freie Urlaubsgestaltung. Die technische Ausstattung wird als hochwertig beschrieben und es gibt kostenlose Getränke wie Wasser und Kaffee. Einzelne Abteilungen haben einen tollen Kollegenzusammenhalt und es gibt jährliche Schulungen für interessierte Mitarbeiter.
Negative Aspekte beinhalten eine katastrophale Parkplatzsituation und fehlenden Tarifvertrag sowie keine Sonderzahlungen oder Benefits. Die Kommunikation wird als unzureichend beschrieben, mit Informationen, die oft verloren gehen. Mobbing wird in einigen Abteilungen als alltäglich angesehen, und es gibt wenig Mitspracherecht der Mitarbeiter. Kritik wird oft geübt, ohne dass positive Aspekte gelobt werden. Überstunden sind häufig und werden teilweise von den Mitarbeitern erwartet.
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Die Investition in die Entwicklung von Führungskräften und zukünftigen Managern ist eine Schlüsselstrategie bei HTS tentiQ in Kefenrod, die die langfristige Stabilität und den Erfolg des Unternehmens gewährleistet.