Heinemann Gehalt

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  Trier
Brotstr. 43, 54290 Trier, Deutschland
Telefon:  +49 651 73114
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Gehalt aus Positionen in Heinemann

Heinemann rekrutiert für Positionen:

Paketzusteller

Handel

  • Fahrdienst
  • Fahrdienst

Vertragstyp

  • Vollzeit, Teilzeit, Minijob, Befristet, Festanstellung
  • Vollzeit, Teilzeit, Befristet, Festanstellung, Minijob
  • Vollzeit, Teilzeit, Festanstellung, Minijob

Anforderung

  • Voraussetzung ist der PKW- Führerschein, unfallfreies Fahren sollte selbstverständlich sein. Von Vorteil ist zudem ein guter Orientierungssinn

Hörakustiker

Handel

  • Medizintechnik
  • Medizintechnik

Verantwortlichkeiten

  • Als Hörakustiker sind Sie verantwortlich für die qualitative Hörgeräte-Anpassung sowie die kompetente Beratung und individuelle Betreuung der Kunden
  • Als Hörakustik-Meister/in zeichnen Sie für den reibungslosen Ablauf des Tagesgeschäfts mitverantwortlich
  • Zu Ihren Aufgaben zählen über den Dienst am Kunden hinaus u.a
  • Krankenkassen-Abrechnung, Reklamationen, qualitative/personengerechte Ausbildung und Zuweisung von Aufgaben an Mitarbeiter der Filiale
  • Als Hörakustik-Geselle/in sind Sie u.a. zuständig für Postannahme und -versand sowie die Einbuchung der Artikel. Auch Auszubildenden in der Hörakustik stehen Sie als Ansprechpartner zur Verfügung

Anforderung

  • Abgeschlossene Ausbildung als Hörakustiker/in
  • Freundlichkeit und Teamfähigkeit
  • Selbständiges Arbeiten
  • Einfühlsamer Umgang mit den Kunden

UI Designer

Handel

  • IT Support
  • IT Support

Anforderung

  • Very good knowledge of German and English, both written and spoken

Assistant director

Anforderung

  • Very good knowledge of MS Office
  • Fluent written and spoken English
  • Great enjoyment of working in a team

Buyer

Anforderung

  • Openness, a desire for teamwork in an international environment and a willingness to learn
  • Business fluent in German and English, both written and spoken
  • A cool head even with a high workload, a quick perception, diligence as well as a consistent focus on your goals

Promotion Manager

Anforderung

  • Business fluent in written and spoken English
  • Distinct service orientation and strong communication skills
  • Quick comprehension, careful, analytical way of working and consistent pursuit of your goals
  • limited for two years

Designer

Anforderung

  • Very good knowledge with CAD 3D, preferably ArchiCad, as well as Adobe CC
  • Strong design and conceptual skills, strong communication skills, openness to new topics, and a desire to work in teams
  • Experience in dealing with deadlines and working with interdisciplinary teams
  • High flexibility and the ability to quickly jump between different projects, tasks and react to the unexpected
  • manage external architects and designers in English and German

Sachbearbeiter Personal

Verantwortlichkeiten

  • Dabei stellst du die Einhaltung aller steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Vorgaben sicher
  • Lohn- und Gehaltsabrechnung: Du übernimmst eigenständig die Vorbereitung und Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung und bist Ansprechperson für abrechnungsrelevante Fragestellungen
  • Personaladministration: Du bearbeitest alle administrativen Personalprozesse vom Eintritt bis zum Austritt unserer Mitarbeitenden
  • Datenpflege: Du pflegst Personalstammdaten im HR-System und stellst die Qualität und Aktualität der Daten sicher
  • Zeiterfassung: Du betreust unser Zeiterfassungssystem und bearbeitest Abwesenheiten, Fehlzeiten und Urlaubsmeldungen
  • Vertragswesen: Du erstellst Arbeitsverträge, Vertragsänderungen, Zeugnisse und Bescheinigungen

Anforderung

  • Qualifikation: Du verfügst über eine kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung im Personalwesen
  • Berufserfahrung: Du bringst Berufserfahrung im Personalbereich mit, insbesondere in der Personaladministration und idealerweise in der Entgeltabrechnung
  • Arbeitsrecht: Du besitzt gute Kenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht
  • Arbeitsweise: Du arbeitest sorgfältig, strukturiert und serviceorientiert
  • HR-Software: Du hast Erfahrung im Umgang mit HR-Software und digitalen Personalmanagementsystemen

Monteur

Leistungen

  • Weihnachtsgeld

Verantwortlichkeiten

  • Montage von PV-Anlagen
  • Verkabelung von Solarmodulen
  • Selbstständiges Arbeiten, als auch im Team

Anforderung

  • Führerschein der Klasse B

Bauleiter

Verantwortlichkeiten

  • Koordination der Baustelle: Du steuerst und koordinierst Montageteams, Obermonteure sowie Nachunternehmer und sorgst für einen reibungslosen Bauablauf
  • Schnittstelle im Projekt: Du bist zentraler Ansprechpartner für Projektleitung, Planung, Kunden sowie andere Gewerke auf der Baustelle
  • Material- und Personaleinsatzplanung: Du planst den Einsatz von Personal, Material und Geräten und stellst eine effiziente Organisation der Baustelle sicher

Anforderung

  • Kommunikationsstärke: Du trittst sicher gegenüber Kunden, Partnern und Deinem Team auf und arbeitest gerne mit verschiedenen Projektbeteiligten zusammen
  • Organisationstalent: Du arbeitest strukturiert, behältst auch bei komplexen Projekten den Überblick und findest praxisorientierte Lösungen
  • Mobilität: Du bist bereit auf unseren Baustellen zu arbeiten und besitzt einen Führerschein der Klasse B

Nationales Durchschnittsgehalt

4188 €